我市推出暖心“大禮包”優(yōu)化招工穩(wěn)崗留工環(huán)境

　　近日，市政府辦印發(fā)《關于進一步優(yōu)化招工穩(wěn)崗留工環(huán)境的通知》，從服務就業(yè)、以工帶工、高校畢業(yè)生一次性就業(yè)、服務大項目招工等方面推出暖心“大禮包”，用真金白銀進一步優(yōu)化招工穩(wěn)崗留工環(huán)境。
　　《通知》明確，在發(fā)放就業(yè)服務補貼方面，對向我市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)組織輸送員工的各類人力資源服務機構、職業(yè)院校、技工院校以及相關單位和組織，自2022年5月1日起，對初次到我市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)就業(yè)，簽訂1年以上勞動合同（含1年），并依法繳納社會保險滿6個月的，按照技師800元/人，高級工、中級工、初級工500元/人，普工300元/人的標準給予補貼。
　　以工帶工也可申請補貼，《通知》明確，自2022年5月1日起，對非天門市戶籍人員初次到我市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)就業(yè)，簽訂1年以上勞動合同（含1年），并依法繳納社會保險滿6個月的，按照300元/人的標準給予引薦人補貼。
　　《通知》還對高校畢業(yè)生一次性就業(yè)補貼作出明確要求，對招用應屆高校畢業(yè)生（含離校2年內未就業(yè)高校畢業(yè)生）且簽訂1年以上勞動合同并按規(guī)定繳納社會保險費的企業(yè)及相應入職員工，分別給予1000元/人的一次性就業(yè)補貼。
　　同時，在發(fā)放大項目“一企一策”服務補貼方面，《通知》明確，對有資質的經營性人力資源服務機構，為我市新建投資億元以上工業(yè)項目服務，自然年度內累計為項目企業(yè)推薦員工300人以上的，按5萬元/年的標準給予補貼。
　　符合條件的單位或組織可向市人社部門申請并提供相關材料，經審核合格，公示10日后（且無異議），30日內發(fā)放補貼。申請以上各項補貼所涉及的人員，在同一用人單位、簽訂勞動合同一年內、同一新建工業(yè)項目服務期內，只能申請一項補貼資金。（天門市融媒體中心記者彭丹 通訊員方少鵬）