天門市人社局:多措并舉精準(zhǔn)施策 促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)
【主持人】各位網(wǎng)友大家好,歡迎收看天門市人民政府網(wǎng)和天門網(wǎng)聯(lián)合舉辦的“在線訪談”欄目。推進(jìn)政務(wù)公開,加強(qiáng)政策解讀,促進(jìn)互動交流,讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行,是增強(qiáng)政府公信力和執(zhí)行力,打造法治政府、創(chuàng)新政府、廉潔政府和服務(wù)型政府的重要內(nèi)容。我們本期節(jié)目邀請到的訪談嘉賓是市人社局副局長江照新,與各位網(wǎng)友暢談我市促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)的相關(guān)舉措。您好!
【江照新】主持人好,各位網(wǎng)友好!非常高興參加政府網(wǎng)站在線訪談節(jié)目,就我市公共就業(yè)服務(wù)工作與各位網(wǎng)友交流意見,感謝大家對我市就業(yè)工作的關(guān)心和支持。
【主持人】首先,請您對我市就業(yè)的總體情況進(jìn)行一個(gè)簡單的介紹。
【江照新】省十二次黨代會明確了天門“以流域綜合治理為基礎(chǔ),以打造‘三區(qū)三基地’為抓手,加快建設(shè)四化同步發(fā)展示范區(qū)”的發(fā)展目標(biāo)。我市就業(yè)工作主動融入全市發(fā)展大局,截至10月底,全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)10185人,完成省布計(jì)劃的124.2%;失業(yè)人員再就業(yè)4985人,完成省布計(jì)劃的207.7%;就業(yè)困難人員再就業(yè)4472人,完成省布計(jì)劃的372.67%。新增創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款1515筆,貸款余額38310.7萬元。返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)實(shí)名制登記1757人。就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)開班247期10357人,完成省布計(jì)劃的143.85%。失業(yè)保險(xiǎn)參保3.75萬人,完成省布計(jì)劃的100%。
【主持人】剛才,您為我們介紹了我市就業(yè)總體情況。那能不能請您談?wù)剬τ诖龠M(jìn)我市高質(zhì)量充分就業(yè),都有哪些具體舉措?
【江照新】今年來,市人社局深入貫徹落實(shí)省市各項(xiàng)就業(yè)政策,穩(wěn)定政策持續(xù)發(fā)力,聚焦重點(diǎn)精準(zhǔn)服務(wù),著力優(yōu)化用工服務(wù),落實(shí)援企穩(wěn)崗扶持政策,強(qiáng)化困難群體兜底幫扶,促進(jìn)全市高質(zhì)量充分就業(yè)。
1、優(yōu)化用工服務(wù),促進(jìn)各類勞動者充分就業(yè)
相繼開展了就業(yè)援助月、春風(fēng)行動、民營企業(yè)招聘月等專項(xiàng)招聘活動,共舉辦各類招聘活動107場,其中:舉辦大型現(xiàn)場招聘活動2場;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及園區(qū)舉辦區(qū)域性現(xiàn)場招聘活動32場;直播帶崗線上招聘活動18場;網(wǎng)絡(luò)招聘活動45場;“就業(yè)大篷車”巡回招聘會10場。通過系列就業(yè)招聘服務(wù)活動,基本保障了重點(diǎn)規(guī)上企業(yè)用工,用工規(guī)模環(huán)比提升,全市就業(yè)局勢總體穩(wěn)定。
2、 實(shí)施就業(yè)幫扶,兜牢重點(diǎn)群體責(zé)任底線
全力推進(jìn)就業(yè)幫扶基礎(chǔ)工作精準(zhǔn)程度,常態(tài)化開展就業(yè)幫扶。通過開展入戶宣傳,就業(yè)招聘信息二維碼入戶等活動,實(shí)現(xiàn)就業(yè)信息無縫對接。全量精準(zhǔn)掌握退捕漁民、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、涉毒涉詐人員底數(shù),結(jié)合美麗鄉(xiāng)村建設(shè)等中心工作,拓寬城鄉(xiāng)公益性崗位使用,安置就業(yè)困難群體。著力做好高校畢業(yè)生等青年群體就業(yè)幫扶。通過“一封信”“春風(fēng)卡”等政策清單、新版就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策地圖等新媒體,宣傳我市經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)成就和吸納支持政策。舉辦“才聚荊楚·百縣進(jìn)百?!备咝.厴I(yè)生專場招聘活動,市屬高校符合條件500余名畢業(yè)生享受創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)。落實(shí)企業(yè)吸納高校畢業(yè)生獎補(bǔ)政策,目前已發(fā)放168人次23.3萬元獎補(bǔ)資金。
3、強(qiáng)化技能提升,著力提高供需適配度
始終堅(jiān)持上規(guī)模、嚴(yán)程序、強(qiáng)監(jiān)管工作原則,扎實(shí)開展技能培訓(xùn)與評價(jià)專項(xiàng)整治,以自查整改促管理提升。緊緊圍繞服務(wù)企業(yè)用工需求這一主線,結(jié)合本地企業(yè)用工需求開展培訓(xùn),做到培訓(xùn)方式靈活化。以招商引資企業(yè)用工需求為重點(diǎn),積極組織開展訂單培訓(xùn)、定點(diǎn)培訓(xùn)和校企聯(lián)合培訓(xùn),努力做到市場需要什么技能就培訓(xùn)什么技能,用工單位需要什么人才就培訓(xùn)什么人才。大力推進(jìn)企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)工作,根據(jù)企業(yè)需求量身定制內(nèi)容,加快提升在崗職工技能水平,今年以來已聯(lián)合天門職院為天門紡機(jī)等企業(yè)培訓(xùn)一線員工801人。
4、營造創(chuàng)業(yè)氛圍,吸引外出人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)
天門市是人口外出務(wù)工大市,常年在外務(wù)工人員35人萬左右。近年來,就業(yè)部門積極開展外出人員返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)宣傳,推介家鄉(xiāng)發(fā)展變化,推薦本地優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位信息和創(chuàng)業(yè)扶持政策,幫助外出人員算好家門口就業(yè)與外出務(wù)工經(jīng)濟(jì)賬、親情賬,提出家門口就業(yè)“有家有愛有業(yè)”的宣傳口號,鼓勵外出務(wù)工人員返天留天就業(yè)創(chuàng)業(yè)。通過宣傳引導(dǎo),近兩年來,返天留天就業(yè)創(chuàng)業(yè)人員不斷增大,服裝電商行業(yè)新增市場主體近千家,返鄉(xiāng)就業(yè)人數(shù)達(dá)到4萬人左右。不斷拓展創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款經(jīng)辦銀行,新增農(nóng)業(yè)銀行、匯豐村鎮(zhèn)銀行作為發(fā)放機(jī)構(gòu),經(jīng)辦銀行覆蓋面進(jìn)一步提升。簡化小額創(chuàng)業(yè)貸款擔(dān)保手續(xù),最大限度釋放資金額度,全面實(shí)行“雙推一免”,為初始創(chuàng)業(yè)提供資金支撐。通過天門日報(bào)廣泛宣傳省級返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)示范園、示范項(xiàng)目申報(bào)創(chuàng)建工作,形成典型引領(lǐng),助推營造全民創(chuàng)業(yè)氛圍。
5、 延伸服務(wù)觸角,將就業(yè)服務(wù)向基層拓展
按省中心統(tǒng)一部署,積極爭取市政府高度重視,明確調(diào)查工作專班、職責(zé)和經(jīng)費(fèi)保障標(biāo)準(zhǔn)。按照“一戶不落、一人不丟、一項(xiàng)不差”的原則開展調(diào)查。整合公安、教育、衛(wèi)健等部門信息形成全量基礎(chǔ)信息臺賬,通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)上門逐人逐戶調(diào)查采樣錄入和小程序個(gè)人自主填報(bào)方式開展采集工作,全市26個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、634個(gè)行政村、近3000名村組干部和志愿者參與,截至目前已采集入庫數(shù)據(jù)771374條。
強(qiáng)化“零工驛站”服務(wù)管理提標(biāo)升級。完善規(guī)章制度,修訂出臺《天門市零工驛站管理暫行辦法》,主要從功能定位、承接準(zhǔn)入、驛站建設(shè)、管理運(yùn)營、監(jiān)督考核及法律責(zé)任等6個(gè)方面進(jìn)行規(guī)范和明確,形成完整制度體系。強(qiáng)化日常監(jiān)管,從開放時(shí)間、招聘信息發(fā)布、權(quán)益法規(guī)宣傳、是否違規(guī)發(fā)布及違規(guī)收取費(fèi)用等重點(diǎn)開展自查,以自查整改促進(jìn)“零工驛站”服務(wù)達(dá)標(biāo)升級。以“零工驛站”進(jìn)社區(qū)、進(jìn)商圈、進(jìn)農(nóng)副產(chǎn)品加工基地為導(dǎo)向,謀劃新建選址,實(shí)現(xiàn)“零工驛站”布點(diǎn)延伸。積極開展創(chuàng)新拓展,以鐘惺大道“零工驛站”組建市政服務(wù)實(shí)體對接社區(qū)家政保潔、家電維修等零工需求,打造“近鄰到家”衍生服務(wù)品牌,促進(jìn)零工服務(wù)更好與社區(qū)需求對接。
【主持人】下一步,人社局在促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)工作方面將有哪些安排呢?
【江照新】目前,我市在就業(yè)服務(wù)方面雖然作出了探索和實(shí)踐,取得了一定成效,但與省市各項(xiàng)工作要求仍有一定的差距。我們將再加力度,力爭工作穩(wěn)步提升。
一是數(shù)據(jù)運(yùn)用,精準(zhǔn)招工。依托全省農(nóng)村勞動力資源信息庫建設(shè)和更新工作,為精準(zhǔn)開展就業(yè)招聘、創(chuàng)業(yè)幫扶和技能培訓(xùn)等提供數(shù)據(jù)保障。精準(zhǔn)收集崗位信息、多形式搭建供需平臺對接,線上線下齊發(fā)力,不間斷開展就業(yè)招聘服務(wù)活動,實(shí)現(xiàn)“就業(yè)服務(wù)不打烊”。
二是用足政策,紓困解難。充分發(fā)揮穩(wěn)就業(yè)惠企利民促發(fā)展政策紅利,最大限度釋放政策效應(yīng),激發(fā)各類市場主體就業(yè)擴(kuò)容提質(zhì)。全面落實(shí)“以訓(xùn)送工”提標(biāo)、一次性吸納獎補(bǔ)、社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼、失業(yè)保險(xiǎn)降費(fèi)及穩(wěn)崗返還等惠企政策,讓各類市場主體減負(fù)釋壓前行。
三是改善供給,培養(yǎng)人才。引導(dǎo)經(jīng)營性人力資源機(jī)構(gòu)參與就業(yè)服務(wù),發(fā)揮市場化作用。引導(dǎo)和鼓勵職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)以服務(wù)全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和我市“五大產(chǎn)業(yè)”用工需求為目標(biāo),科學(xué)合理設(shè)置專業(yè),從源頭上解決結(jié)構(gòu)性矛盾。
四是創(chuàng)建品牌,擴(kuò)崗增容。主動融入天門“全省服裝電商產(chǎn)業(yè)基地”發(fā)展方向,在打造獨(dú)具天門特色的“胡市草編技工”“彭市漁網(wǎng)編織技工”“天門蒸菜師”“黃潭米粉師傅”四個(gè)省級勞務(wù)品牌基礎(chǔ)上,探索創(chuàng)建“天門衣尚”服裝電商人勞務(wù)品牌,通過充分發(fā)揮勞務(wù)品牌帶動就業(yè)的效應(yīng),擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模。
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